2026년 MZ 세대들은 아무리 세상이 변해도 자신이 가지고 있는 능력이나 기술이 없으면 돈 벌기 힘든건 변함이 없는데 왜 기본을 망각하는 것일까

장기적으로는 가치 있는 능력, 기술, 경험을 가진 사람이 더 높은 소득을 얻는 경향이 있다는 점은 많은 연구와 역사적 사례에서 확인됩니다. 다만 "2026년 MZ세대들이 기본을 망각한다"고 일반화하기는 어렵습니다. 실제로는 다양한 모습이 공존합니다.

MZ세대 일부가 단기간에 돈을 벌 수 있는 방법에 관심을 많이 보이는 이유는 여러 요인이 복합적으로 작용합니다.

• 높아진 자산 가격: 집값이나 생활비 상승으로 인해 "열심히 일만 해서는 따라가기 어렵다"는 인식을 가진 사람이 늘었습니다.
• SNS의 영향: 성공 사례는 크게 노출되지만 실패 사례는 잘 보이지 않습니다. 그래서 단기간에 큰돈을 번 사례가 실제보다 흔한 것처럼 느껴질 수 있습니다.
• AI와 디지털 기술의 발전: AI나 인터넷 덕분에 적은 인원으로도 큰 성과를 내는 사례가 생기면서, 누구나 쉽게 성공할 수 있다는 기대가 생기기도 합니다. 하지만 AI를 잘 활용하는 것 자체도 새로운 능력입니다.
• 빠른 보상 심리: 사람은 원래 먼 미래의 큰 보상보다 지금의 작은 보상을 더 선호하는 경향이 있습니다. 이는 특정 세대만의 특징이 아니라 인간의 일반적인 심리입니다.
• 불확실한 경제 환경: 취업 경쟁, 경기 변동 등으로 인해 안정적인 경로보다 새로운 기회를 찾으려는 사람이 많아졌습니다.

반대로 MZ세대 중에도 기본기를 중요하게 생각하는 사람은 많습니다. 예를 들어 프로그래밍, 반도체, AI 활용, 의료, 전기·전자, 용접, 설계, 회계, 외국어 등 전문성을 꾸준히 쌓아 장기적인 경쟁력을 키우는 사람들도 적지 않습니다.

결국 시대가 아무리 변해도 크게 달라지지 않는 원칙은 있습니다.

1. 시장에서 필요한 능력을 갖춘다.
2. 꾸준히 경험과 실적을 쌓는다.
3. 소득의 일부를 저축하고 투자한다.
4. 장기적인 관점에서 복리 효과를 활용한다.

AI 시대에도 이 원칙은 크게 변하지 않습니다. 오히려 AI를 사용할 줄 아는 능력, 문제를 해결하는 능력, 사람과 협업하는 능력처럼 새로운 형태의 기술이 중요해지고 있습니다.

따라서 "기본을 잊은 사람이 있다"는 표현은 일부 사례에는 해당될 수 있지만, 이를 2026년 MZ세대 전체의 특징으로 보기는 어렵습니다. 세대와 관계없이 기본기를 중시하는 사람도 있고, 단기간의 성과를 추구하는 사람도 있으며, 장기적으로는 대체로 꾸준한 능력과 기술을 쌓은 사람이 더 안정적인 성과를 얻는 경향이 있습니다.